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  2月10日，伴随着《致敬一直奋斗的我们》的播映，激昂国歌的奏响，抚矿总医院第一届一次职工代表暨2021年度表彰大会正式拉开了帷幕。此次会议旨在认真学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，贯彻落实华润健康工作会议精神，动员全体职工代表，履职尽责，认真审议2022年医院各项工作安排部署，统一思想，明确目标，凝心聚力，勇毅前行，共谋医院发展大计。

  会上，抚矿总医院党委书记、院长朱瑞武做抚矿总医院行政工作报告；副院长李高华宣读抚矿总医院2021年度先进集体、劳动模范、先进个人、EHS成效奖、EHS管理奖的表彰决定；院管理团队为获奖集体及个人颁奖；签订集体合同、签订业绩合同和EHSQ管理责任书；院党委副书记、纪委书记孙志做总结讲话；与会代表认真审议，通过大会决议。会议由副院长、工会主席王江主持。

  朱瑞武院长在报告中指出，2021年是十四五开局之年，总医院紧紧围绕“深耕学科建设、提升服务品质、实现精益管理”工作主线，在“新局”中开拓新机，以“起步就是冲刺”的姿态，立足底蕴，再谱华章。朱瑞武院长从“党建引领、医疗质量、学科建设、科研教学、润心服务、精益管理、文化建设、大医担当”八个方面做了深入的2021年工作回顾。

  朱瑞武院长就2022年抚矿总医院各项工作做以下九方面部署：一是以加强党建为统领，完善医院治理体系；二是做好常态化疫情管控，提升平战结合转换能力；三是夯实基础建设，强化安全质量管理；四是提升学科水平，推进多学科同质化诊疗；五是开展建院115周年活动，促进润心服务品牌升级；六是坚持科教兴院策略，加速人才培养；七是蓄积医院持续发展能量，实现精益管理；八是推进信息化战略项目，助推医院业务全面升级；九是加强基层医院管理，持续推进分级诊疗。

  此次大会圆满落幕，抚矿总医院全体员工将以昂扬的斗志，饱满的精神，务实的举措，团结一心，真抓实干，为全面完成2022年工作任务而努力奋斗，开创总医院新未来，书写医院高质量发展的新篇章，以优异的成绩向党的二十大献礼。